di M.R.
Asm è interessata all’assorbimento di quattro ricercatori Isrim e avrebbe incaricato una società esterna di selezionare il personale, ma al momento mancherebbe l’ultimo step con confronto sindacale per chiudere il cerchio sull’assunzione. Questo emerge dalla relazione con cui il sindaco Leopoldo Di Girolamo ha risposto a un atto di indirizzo presentato dal Movimento 5 stelle e ritirato con riserva di approfondimenti in sede di commissione e di consiglio.
Movimento I pentastellati, con il proprio atto, intendevano solamente vederci chiaro sui criteri di selezione adottati da Asm posta di fronte ai curricula di circa 30 ricercatori. Il sindaco ha ripercorso l’iter seguito: «Il percorso – parte da lontano Di Girolamo – è iniziato un anno e mezzo fa, quando per la prima volta l’amministrazione comunale ha chiesto alle proprie partecipate di valutare se fosse possibile avviare procedure di mobilità per favorire il passaggio dei dipendenti Isrim verso altre aziende. Solo Asm, si espresse allora favorevolmente a ricollocare alcune unità lavorative anche e soprattutto alla luce di un annunciato potenziamento delle attività di ricerca e sviluppo nell’ambito del laboratorio ambientale e dei progetti europei. Tutte le altre partecipate erano impossibilitate ad assorbire personale».
Asm lab «Successivamente – prosegue il sindaco – anche sulla spinta di un indirizzo di giunta, Asm aveva presentato il progetto di costituzione di una nuova società, la così detta ‘Asm lab’ che però è andata a confliggere con le normative nazionali in materia di partecipate. Non essendo più praticabile quella via, il Comune ha inviato una nuova nota a Isrim e al curatore fallimentare nel frattempo nominato, l’avvocato Venturi, di mettere a disposizione di Asm i curricula dei ricercatori. Nel mese di agosto la multiservizi di Maratta ha fatto presente di poter assumere 3 unità lavorative – specifica il sindaco – un responsabile di laboratorio, un tecnico e un responsabile dei progetti ricerca e sviluppo ed ha incaricato, tramite bando, una società esterna per selezionare i candidati».
Asm «Il 15 settembre scorso – racconta ancora il primo cittadino – è iniziata così effettivamente la valutazione dei curricula. Il 21 settembre sono iniziati i colloqui selettivi, integrati il 24 settembre con altri curricula e la redazione della graduatoria da parte della società incaricata. Nel frattempo Asm ha rischiesto 4 figure professionali, una in più rispetto ad agosto (un ulteriore tecnico di laboratorio). L’ultimo step dell’iter per convalidare le scelte sin qui fatte da Asm tramite la selezione prevede ora un incontro con organizzazioni sindacali e curatore fallimentare per rendere effettivamente operativa la mobilità dei lavoratori».
M5s Alla risposta del sindaco Thomas De Luca, a nome del gruppo 5 stelle ha annunciato il ritiro dell’atto dalla discussione ma con riserva: «Approfondiremo questo argomento in commissione e in consiglio. A nostro modo di vedere – spiega il consigliere – restano dubbi sull’iter procedurale di selezione e graduatoria, la città ha bisogno di maggiore chiarezza».
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