L’ospedale di Perugia cerca un dirigente avvocato da assumere a tempo determinato e al quale affidare la responsabilità delle attività legali dell’azienda ospedaliera. La selezione passa, come sempre, per un avviso pubblico e si inserisce nel quadro degli interventi previsti dal piano triennale del fabbisogno di personale.
Candidature Potranno candidarsi professionisti non soltanto con laurea in Giurisprudenza, ma anche, ovviamente, abilitati all’esercizio della professione forense e quindi iscritti all’Ordine degli avvocati. L’avviso integrale è in corso di pubblicazione nel bollettino ufficiale della Regione Umbria e sul sito istituzionale dell’azienda ospedaliera di Perugia.
Risorse umane «Questa assunzione si inserisce nell’ambito del più ampio piano di potenziamento e valorizzazione delle risorse umane dell’ospedale di Perugia, che intende rafforzare la qualità dei servizi erogati, sostenere lo sviluppo organizzativo e promuovere la crescita e l’implementazione del patrimonio di competenze professionali presenti all’interno della struttura», ha spiegato il direttore generale dell’azienda ospedaliera di Perugia Antonio D’Urso.