C’è l’ok a un’importante bonus per i dipendenti dell’azienda finlandese che tratta scorie e altri servizi di Ast. A ratificare l’ipotesi di accordo su premio di risultato e contrattazione di secondo livello le segreterie territoriali di Fim Cisl e Fiom Cgil con le rispettive rsu che, nei giorni scorsi, le hanno illustrate all’assemblea dei lavoratori.
Bonus e contrattazione In particolare, il premio di risultato 2024/2025 si prospetta con un massimale di 1.800 euro annue con pagamento trimestrale e la possibilità di arrivare a 2 mila euro con l’opzione volontaria di trasformazione in welfare. La prima tranche sarà in pagamento ad ottobre per il trimestre di riferimento luglio-agosto-settembre. Inoltre, la contrattazione di secondo livello va ad aumentare gli istituti contrattuali come maggiorazioni notturne e festive, presenza domenicale e festivi e la reperibilità. In più nell’accordo, oltre alla parte economica si sono stabiliti criteri condivisi in merito a: organizzazione del lavoro, polivalenza, avanzamenti professionali e azioni rivolte alla salute e ambiente di lavoro.
Sindacati «Come organizzazioni sindacali – scrivono in una nota le segreterie territoriali di Fim Cisl e Fiom Cgil – riteniamo importanti i risultati ottenuti, sia dal punto di vista economico che dal punto di vista normativo, e riteniamo indispensabile proseguire il confronto con l’azienda in modo serrato e continuo nel solco delle buone relazioni sindacali che rappresentano un punto fondamentale per un lavoro più equo e giusto». E rendono noto che «nei prossimi giorni le Rsu e l’azienda dovranno iniziare una serie di incontri per dare continuità alle linee guida stabilite con gli accordi siglati».